- уровень и релевантность опыта
- стек и глубина навыков
- impact-метрики и достижения
- ясность резюме (структура, bullets, ключевые слова)
Индекс вашей позиции в текущем hiring-рынке. Узнайте, насколько вы конкурентоспособны в своём сегменте и что нужно усилить, чтобы выйти в топ.
Даже сильный специалист может искать долго, если сегмент перегрет. OfferScore показывает, что именно ограничивает результат — и что усилить, чтобы выйти в топ.
На старте мы считаем скор для популярных ролей в аналитике, разработке и менеджменте. Уровни: Junior · Middle · Senior · Lead
Мы обучили модель на лучших практиках менторов HireHero: она оценивает качество профиля кандидата, спрос в сегменте и плотность конкуренции — и возвращает понятный скор и следующие шаги.
OfferScore развивается в 3 этапа — от оценки позиции до анализа прохождения интервью.
Почему вас не зовут на скрининги — и что именно нужно изменить, чтобы это исправить.
Следите за обновлениями на сайте и в наших социальных сетях. Бета уже запущена.